Vamzdijimas – tai procesas, kai organizacijoje ar sistemoje informacija, komunikacija ar sprendimai priverstinai nukreipiami per griežtą, dažnai per ilgą ir biurokratišką grandinę, užuot buvę tiesiogiai perduoti ar aptarti.
Pagrindinės savybės:
- Lėtas sprendimų priėmimas.
- Informacijos iškraipymas ar praradimas.
- Dažnas valdymo lygmenų perteklius.
Pavyzdžiai:
1. Įmonėje: Darbuotojo pasiūlymas turi praeiti per 5 vadovų lygius, kad būtų svarstomas.
2. Valstybinėje įstaigoje: Paprastas leidimas išduodamas po ilgos dokumentų rinkinio per kelis skyrius.
3. Švietime: Mokytojo iniciatyvą turi patvirtinti direktoriaus pavaduotojas, direktorius ir rajono skyrius.
Pasekmės: inovacijų slopinimas, darbuotojų motyvacijos kritimas, neveiksmingas resursų panaudojimas.
Jūsų pataisymai bus išsiųsti moderatorių peržiūrai, jei informacija tikslesnė/taisyklingesnė
ji bus patalpinta vietoj esamos.