išimtinė

Išimtinė – tai dalis darbo užmokesčio, kuri neapmokestinama gyventojų pajamų mokesčiu (GPM) ir socialinio draudimo įmokomis. Ji skiriama tam tikroms išlaidoms padengti arba kaip finansinė parama.

Pagrindinės rūšys Lietuvoje:
1. Kelionės išimtinė – darbdavio kompensuojamos darbo kelionės išlaidos (pvz., degalai, viešbutis).
2. Vaiko gimimo išimtinė – vienkartinė išmoka gimus vaikui.
3. Išmoka už sveikatą – kompensacija už privačius sveikatos paslaugų išankstinius mokėjimus.
4. Pomėgių išmoka – darbdavio parama darbuotojo pomėgiams (pvz., sportui, kultūrai) iki 20% vidutinio atlyginimo per metus.

Pavyzdys:
Darbuotojo atlyginimas – 1500 €. Jis gauna 100 € kelionės išimtinę.
– Apmokestinama dalis: 1500 € (GPM ir sodros įmokų bazė).
– Išimtinė: 100 € (nemokama, į rankas).
Iš viso gauta: 1500 € (po mokesčių) + 100 € = 1600 €.

Trumpai: išimtinė – tai neapmokestinama priedų ar kompensacijų dalis, skiriama konkrečioms išlaidoms.

Įrašas
Paaiškinimas	Išimtinė – tai dalis darbo užmokesčio, kuri neapmokestinama gyventojų pajamų mokesčiu (GPM) ir socialinio draudimo įmokomis. Ji skiriama tam tikroms išlaidoms padengti arba kaip finansinė parama. Pagrindinės rūšys Lietuvoje: 1. Kelionės išimtinė – darbdavio kompensuojamos darbo kelionės išlaidos (pvz., degalai, viešbutis). 2. Vaiko gimimo išimtinė – vienkartinė išmoka gimus vaikui. 3. Išmoka už sveikatą – kompensacija už privačius sveikatos paslaugų išankstinius mokėjimus. 4. Pomėgių išmoka – darbdavio parama darbuotojo pomėgiams (pvz., sportui, kultūrai) iki 20% vidutinio atlyginimo per metus. Pavyzdys: Darbuotojo atlyginimas – 1500 €. Jis gauna 100 € kelionės išimtinę. – Apmokestinama dalis: 1500 € (GPM ir sodros įmokų bazė). – Išimtinė: 100 € (nemokama, į rankas). Iš viso gauta: 1500 € (po mokesčių) + 100 € = 1600 €. Trumpai: išimtinė – tai neapmokestinama priedų ar kompensacijų dalis, skiriama konkrečioms išlaidoms.
	Išsaugoti

Jūsų pataisymai bus išsiųsti moderatorių peržiūrai, jei informacija tikslesnė/taisyklingesnė
ji bus patalpinta vietoj esamos.