diskriminacija
Diskriminacija – tai asmens ar grupės neteisingas ir nesąžiningas elgesys dėl jo/jų priklausymo tam tikrai grupei (pvz., rasė, lytis, amžius, religija, negalia, seksualinė orientacija).
Pagrindinės formos:
1. Tiesioginė – aiškus nelygus elgesys (pvz., atmetamas darbo pasiūlymas tik dėl lyties).
2. Netiesioginė – iš pažiūros neutralios taisyklės, kurios neproporcingai kenkia grupei (pvz., reikalavimas dėvėti galvos apdangalą, kuris trukdo religiniams atributams).
Pavyzdžiai:
- Darbe: Vyresniam darbuotojui atsisakoma paaukštinti, nes "per senas".
- Mokyme: Mokytojas nuolat kritikuoja mokinį dėl jo etninės kilmės.
- Paslaugose: Klubas neleidžia įeiti žmonėms su negalia be pagrįstos priežasties.
- Kasdienybėje: Nuomos sutartyje nurodoma "tik šeimoms", diskriminuojant vienišus asmenis ar netradicines šeimas.
Svarbu: Diskriminacija skiriasi nuo teisėto atskyrimo (pvz., būtini kvalifikacijos reikalavimai darbe). Ji pažeidžia lygių galimybių principą ir dažnai draudžiama įstatymų.
- Tarptautiniai žodžiai: diskriminacija
Jūsų pataisymai bus išsiųsti moderatorių peržiūrai, jei informacija tikslesnė/taisyklingesnė
ji bus patalpinta vietoj esamos.